توضیحات
در دنیای رقابتی امروز، مدیریت عملکرد دقیق و هدفمند، کلید موفقیت هر سازمانی است. دوره تخصصی مدیریت عملکرد با تدریس محمدجواد آبگون، متخصص حوزه مدیریت عملکرد در ایران فرصتی بینظیر برای یادگیری اصول علمی و عملی بهبود عملکرد کارکنان و ارتقاء بهرهوری سازمانی است.
چرا این دوره با تدریس محمدجواد آبگون و همراهی مشاوره مدیریت سبا متفاوت است؟
- محمدجواد آبگون با سالها تجربه در پروژههای بزرگ مدیریت عملکرد و مشاوره سازمانی، روشهای کاربردی و نوین را آموزش میدهد که مستقیماً منجر به افزایش اثربخشی نیروی انسانی میشود.
- با استفاده از رویکردهای مبتنی بر شایستگی و چارچوبهای استاندارد جهانی، دوره به شما کمک میکند تا سیستمهای مدیریت عملکرد خود را به بهترین شکل طراحی و اجرا کنید.
- پشتیبانی و مشاوره تخصصی توسط تیم حرفهای مشاوره مدیریت سبا، تضمینکننده موفقیت شما در پیادهسازی مدیریت عملکرد است.
سرفصلهای کلیدی دوره مدیریت عملکرد با محمدجواد آبگون:
- مفهوم و اهمیت مدیریت عملکرد در سازمانهای امروزی
- عوامل مؤثر بر عملکرد کارکنان و شناسایی شواهد عملکرد واقعی
- مدیریت عملکرد مبتنی بر شایستگی و تطبیق آن با اهداف استراتژیک سازمان
- فرآیند چهار مرحلهای مدیریت عملکرد: هدفگذاری SMART، نظارت و مربیگری مستمر، ارزیابی عملکرد و بازخورد سازنده، تحلیل نتایج و برنامهریزی اصلاحی
- طراحی و اجرای طرح توسعه فردی (IDP) و طرح بهبود عملکرد (PIP) برای رشد و ارتقاء مستمر نیروی انسانی
ثبتنام در دوره مدیریت عملکرد محمدجواد آبگون
اگر میخواهید مهارتهای مدیریت عملکرد را به شکل تخصصی و عملیاتی یاد بگیرید و از تجربههای موفق مشاوره مدیریت سبا بهرهمند شوید، همین امروز در این دوره حرفهای ثبتنام کنید. با آموزشهای محمدجواد آبگون، مسیر رشد سازمانی و ارتقاء عملکرد کارکنان خود را هموار سازید.
برای اطلاعات بیشتر و ثبتنام، با مشاوره مدیریت سبا تماس بگیرید.
نقد و بررسیها
هنوز بررسیای ثبت نشده است.